Закон України “Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту” передбачає низку соціальних пільг для осіб, що брали участь в АТО, серед яких використання чергової щорічної відпустки у зручний для них час, а також одержання додаткової відпустки із збереженням заробітної плати строком 14 календарних днів на рік. Про це інформує обласна юстиція.
Ця пільга відображена у ст. 162 Закону України “Про відпустки”, відповідно до якої учасникам бойових дій, постраждалим учасникам Революції Гідності, особам з інвалідністю внаслідок війни, статус яких визначений Законом України “Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту”, надається додаткова відпустка із збереженням заробітної плати тривалістю 14 календарних днів на рік.
Закон поділяє відпустки на щорічні (основні та додаткові), соціальні та інші додаткові (відпустки у зв’язку з навчанням, творчі відпустки, відпустки для підготовки та участі в змаганнях, додаткові відпустки окремим категоріям ветеранів війни та постраждалим учасникам Революції Гідності).
Відпустка учасника бойових дій (а значить й учасника АТО) не належить до щорічних відпусток. Тому її слід вважати саме соціальною пільгою, на яку не поширюються правила надання щорічних відпусток, зокрема щодо перенесення відпустки на наступний рік, поділ на частини та грошової компенсації при звільнені, – наголошують фахівці ГТУЮ у Сумській області.
Можна виділити такі особливості додаткових відпусток учасника АТО:
1). ця відпустка не відноситься до щорічних і є соціальною пільгою;
2). надається незалежно від відпрацьованого в році часу один раз упродовж календарного року;
3). не переноситься на наступний рік;
4). не підлягає поділу на частини;
5). не компенсується при звільненні;
6). святкові та неробочі дні враховуються до її тривалості.
Додаткова відпустка надається незалежно від відпрацьованого в році часу один раз упродовж календарного року.
Підставою для надання додаткової відпустки учаснику АТО є його заява та посвідчення учасника бойових дій. Право на неї не обмежується тривалістю інших видів відпусток.
